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CU coach professionnel

Devenir coach

  • Durée: 210 h - 30 jours + 140 h minimum de stage pratique + jours de groupes pairs
  • Accessible en: Formation continue
  • Langue(s) d'enseignement: Français
  • Niveau de diplôme requis à l'entrée: licence ou au moins 3 années d'expérience professionnelles dans le domaine
  • Niveau de diplôme validé à la sortie : certificat universitaire
  • Date de publication : 09-12-2020

Spécificités de la formation

Méthode pédagogique

Cette formation intensive, en petit groupe est basée sur une pédagogie interactive et expérientielle.

Compétences visées

Compétences disciplinaires

Connaître les concepts issus de différents courants de la psychosociologie, notamment des courants humanistes, systémiques (Rogers, Bateson, École de Palo Alto), savoir les utiliser dans une pratique de coaching.

Compétences transversales et professionnelles

  • Poser le cadre et la déontologie pour éclaircir les modalités de la prestation et son contenu
  • Installer la relation coach/coaché pour construire une relation de proximité ajustée
  • Faire preuve d’assertivité pour conduire et faire progresser le coaching
  • Utiliser les modalités de communication verbales et non verbales afin de créer les conditions propices à la progression du coaching
  • Pratiquer la maïeutique pour faire émerger la problématique du coaché et clarifier ses objectifs
  • Accompagner le coaché vers son changement afin de renforcer son autonomie
  • Analyser le processus du coaching afin d’améliorer la pertinence de son intervention
  • Identifier les éléments du processus relationnel en vue d’ajuster sa posture

Formateurs

  • Patricia DUNKELMANN
    Ingénieure-maître « métiers de la formation » - IUP sciences de l’éducation. Maître-praticien PNL. Formée à l’accompagne- ment par la gestalt thérapie (diplômée du 2e cycle de l’institut de gestalt du Nord-Champ G). Conseillère en formation, formatrice, coach et référente Ducerh coach professionnel
  • Patricia GUITTON
    Consultante auprès des organisations, elle développe des coopérations inspirantes avec les clients. Master Coopération et solidarité internationale. Coach MCC (certification en cours). Formée en gestalt (3e cycle en cours), en neurosciences affectives et en thérapie sociale
  • Violaine MOIZARD
    Formée aux relations humaines et communication, à la thérapie systémique brève et orientée solution, à l’hypnose ericksonienne. Consultante en bilan de compétences, orientation des jeunes. Cavalière et comportementaliste équin, pratique l’équicoaching
  • Myriam MOUCHIE
    Thérapeute familiale, conjugale et individuelle. Formée à l’analyse systémique, et à la psychothérapie intégrative à l’IAT. En contrat EATA en analyse transactionnelle. Formatrice en relations humaines et superviseur de pratiques dans le secteur sanitaire et social
  • Anne-Catherine OUDART
    Maître de conférence en Sciences de l'éducation
  • Luce VANDENBROUCKE
    Coach et enseignante en PNL certifiée NL-PNL. DU de Compétences en relations humaines (Ducerh). Référente Ducerh Coach professionnel

Pré-requis

Il est nécessaire :

  • d’avoir validé un diplôme d’études supérieures de niveau licence ou d’avoir au moins trois années d’expérience professionnelle dans le domaine ;
  • d’avoir validé le CU « Fondamentaux de la communication interpersonnelle et connaissance de soi » ou pouvoir justifier d’équivalences ;
  • d’avoir participé au module « Explorer sa motivation à accompagner des publics »

Modalités d'admission/Conditions d'accès

Public

Sélection sur dossier et entretien avec le jury : les candidats seront retenus en fonction de leurs motivations et de leur projet professionnel et/ou associatif en lien avec la thématique du CU.

Ce certificat universitaire s’adresse aux professionnels, salariés en activité ou en reconversion qui :

  • souhaitent acquérir les compétences clés (posture, techniques, outils, méthodologie) nécessaires à la fonction de coach professionnel et/ou personnel qui exerce ou exercera son activité au titre de coach indépendant ou de salarié auprès de tout type de structures (grandes entreprises, PME, artisans) dans les secteurs privés, associatifs, publics ou auprès de particuliers en demande de coaching (personnel, bien être, social, éducatif…) ;
  • désirent interroger et faire évoluer leur posture de coach en la confrontant à d’autres praticiens et d’autres cadres conceptuels ;
  • exercent déjà un métier à forte dimension d’accompagnement et ont le souhait de développer une posture et une pratique de coach (managers, consultants, travailleurs sociaux, accompagnants professionnels…) ;
  • veulent développer une activité complémentaire à leurs activités de conseil, de consultance, de formation ;
  • encadrent une équipe et souhaitent apporter une valeur ajoutée à leur management ;
  • exercent une activité d’accompagnement des publics (dans le domaine RH, éducatif, social, de l’insertion, la relation d’aide…) et souhaitent utiliser les approches et les compétences du coach dans leurs activités pour les enrichir.

 

Vous avez besoin de conseils pour établir votre plan de formation personnalisé ?

Prenez rendez-vous avec le secrétariat, qui vous proposera un rendez-vous avec une conseillère en formation.

L’inscription sera définitivement validée à la signature du contrat individuel (pour les particuliers) ou de la convention de formation (pour un financement employeur).

Attention : Les inscriptions sont prises par ordre d’arrivée des dossiers. Il est conseillé de vous inscrire minimum deux mois à l’avance. Nous ne prenons pas d’inscription par téléphone

Programme

  • Pratique et posture du coach
  • Formalisation écrite de sa pratique d'accompagnement
  • Stage professionnel

Programme détaillé dans le cadre d'un rendez-vous avec une conseillère en formation

Modalités de reconnaissance

L’évaluation s’appuiera sur les capacités à :

  • mettre en œuvre des compétences de coach en situation ;
  • porter un regard réflexif sur sa pratique et savoir la faire évoluer ;
  • rédiger un dossier professionnel de coaching (ingénierie et formalisation d’une intervention/ conduite d’un coaching/évaluation et amélioration conti- nue de sa pratique professionnelle).

Ce CU est capitalisable pour l’obtention du Diplôme Universitaire de Compétences en relations humaines (Ducerh) parcours coach professionnel (18 ECTS).

Développer les connaissances, les capacités d’analyse et d’accès au monde du travail, telle est l’ambition des formations que nous proposons. N'hésitez pas à consulter l'ensemble de notre offre de formation ou à prendre contact avec nos conseillères formation pour toutes demandes complémentaires.

Contacts administratif

Campus cité scientifique -Villeneuve d'Acq
Formation continue et alternance
Bâtiment B8, rue Guglielmo Marconi
59655 Villeneuve d'Ascq Cedex

Brigitte POULINOT
03 62 26 87 84
brigitte.poulinotuniv-lillefr

Conseillère en formation et référente Ducerh à la carte

Cendrine COMBE
03 62 26 87 82
cendrine.combeuniv-lillefr

    Dates, horaires, lieu, tarifs

    • Dates : Septembre 2021 / Novembre 2022
      Ouverture à partir d'un nombre mimimum d'inscription
    • Durée : 210 h - 30 jours + 140 h de stage minimum de stage pratique + jours de groupes pairs
    • Tarifs : 2020 - 2021 Nous contacter
      • Employeurs : 6 923
      • Particulier : 4 214 €
    • Lieu de formation : Bâtiment B8 - cité Scientifique - Pr Gabillard