Comment financer mon projet de formation ?

Destiné aux salariés du privé et du public, ainsi qu’aux intérimaires et aux intermittents du spectacle, qui ont un projet de reconversion, il finance tout ou une partie des frais d’une formation certifiante et maintient la rémunération du travailleur en formation.

Si vous êtes en CDI, pour en bénéficier, vous devez exercer une activité salariée pendant 24 mois, discontinue ou non, dont les 12 derniers mois chez votre employeur actuel.

Si vous êtes en CDD, pour en bénéficier, vous devez justifier de 24 mois d'activité professionnelle dans les 5 dernières années (tout type de contrat ou de statut) dont 4 mois en CDD au cours de la dernière année. Vous devez toujours être en poste au moment du dépôt de la demande de financement auprès d’une Association Transition Pro. La formation doit commencer au maximum 6 mois après la fin de votre contrat.

Si vous êtes salarié intérimaire sous contrat de travail temporaire, pour en bénéficier, vous devez justifier d’une ancienneté, sur les 18 derniers mois (par rapport à la date d’entrée en formation) , de 1 600 heures travaillées dans la branche, dont 600 heures dans l’entreprise ou dans le groupe de travail temporaire dans lequel est déposée la demande du congé spécifique.

Si vous êtes intermittent du spectacle, pour en bénéficier, vous devez justifier de 220 jours ou cachets sur les 2 à 5 dernières années (par rapport à la date supposée d’entrée en formation). Attention des conditions spécifiques s’ajoutent pour les techniciens et artistes du spectacle.

Pour tout renseignement contacter le service formation continue de la faculté concernée ou le service reprise d’études  qui vous indiquera le service FC compétent : reprise-etudes@univ-lille.fr

Pour plus d’information : https://www.transitionspro.fr/

Ce compte est alimenté à hauteur de 500 € par an pour un travail au minimum à mi-temps (avec un plafond de 5 000 €). Il permet à tout actif de financer un grand nombre de formations en débloquant le montant disponible sur son CPF. Pour les actifs dits « peu qualifiés » et ceux reconnus travailleurs handicapés, ce montant est de 800€ avec un plafond de 8 000€.

Si le montant disponible sur votre CPF ne suffit pas pour financer votre formation, vous pouvez

• Demander un abondement de votre employeur si vous êtes salariés du privé
• Demander l’aide de certains OPCO (ce qu’on appelle un abondement de branche).
• Convertir les points de votre compte professionnel de prévention (C2P) si vous avez effectué un travail pénible selon les critères légaux
• Utiliser votre compte engagement citoyen (CEC) si vous en possédez un
• Demander un abondement de France travail si vous êtes demandeur d’emploi
• Autofinancer en payant directement sur la plateforme le reste à charge sachant pour la partie reste à charge, il y a toujours la possibilité de faire une demande d’exonération auprès de l’université

Pour tout renseignement et demande de précision sur les procédures d’abondement, contacter le service CPF Info : CPF-infouniv-lillefr

L’aide individuelle à la formation (AIF) est une aide financière qui prend en charge les frais pédagogiques de la formation, c’est-à-dire le coût de celle-ci. Elle s’adresse aux demandeurs d'emploi inscrit(e)s à France Travail, indemnisé(e)s ou non et aux personnes en accompagnement Contrat de Reclassement Professionnel (CRP) / Contrat de Transition Professionnelle (CTP) ou Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP). Vous devez faire valider votre projet de formation par votre conseiller France travail avant tout financement possible par France Travail. En effet, votre démarche de formation doit être cohérente avec votre projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE).

Pour faire une demande d’AIF :

• Demandez un devis à l’organisme de formation qui dispense la formation visée,
• L’organisme de formation établit un devis en ligne et vous le transmet,
• Vous le recevez directement sur votre espace personnel francetravail.fr (rubrique « Mon parcours de formation » puis « Mes demandes de financements ») ou sur l’application mobile Ma formation (rubrique « devis »),
• Vous devez l’étudier et si vous validez le devis, celui-ci sera transmis automatiquement à France Travail pour traitement. Après étude de votre devis par France Travail pour vérifier la cohérence avec votre projet de formation, France Travail accepte ou refuse votre devis. Vous êtes informé directement depuis votre espace personnel sur francetravail.fr ou l’application Ma Formation.

Pour tout renseignement et demande de devis contacter le service formation continue de la faculté concernée ou le service reprise d’études reprise-etudesuniv-lillefr qui vous indiquera le service FC compétent.