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Se former à la méthodologie du bilan de compétences

Enrichir sa pratique d'accompagnement du projet personnel et professionnel

  • Durée : 21 h - 3 jours
  • Accessible en:  Formation continue
  • Langue(s) d'enseignement : Français
  • Niveau de diplôme requis à l'entrée : admission sous condition
  • Niveau de diplôme validé à la sortie : remise d'une attestation de compétences
  • Date de publication : 03-12-2020

Objectifs de la formation

  • Situer les pratiques d’orientation, le BC, le conseil en évolution professionnelle (objectifs spécifiques, conseil, gestion de carrière)
  • S’approprier les démarches et phases de cet accompagnement
  • Aborder les notions clés de l’entretien et posture au-delà des outils
  • Connaître les outils utilisés
  • Se constituer un livret d’accompagnement et les supports correspondants aux phases du BC
  • Analyser, professionnaliser et approfondir sa pratique

Spécificités de la formation

Méthode pédagogique

  • Apports théoriques et conceptuels
  • Etudes de cas et mises en situation des conduites d’entretien
  • Elaboration de ses propres outils
  • Approche centrée sur le projet de vie

Formateur

Violaine MOIZARD
Formée aux relations humaines et communication, à la thérapie systémique brève et orientée solution, à l’hypnose ericksonienne. Consultante en bilan de compétences, orientation des jeunes. Cavalière et comportementaliste équin, pratique l’équicoaching

Pré-requis

Expérience professionnelle d’un an minimum dans le domaine de l’accompagnement avec pratique et maîtrise des techniques d’entretien.

Modalités d'admission/Conditions d'accès

Public

Ce module est destiné aux professionnels de l'accompagnement en orientation ou mobilté professionnelle ayant une pratique et une expérience dans l’accompagnement et souhaitant exercer la fonction de conseiller en bilan de compétences ou en gestion de carrière/de mobilité, conseil en évolution professionnelle (psychologues, formateurs en relations humaines, professionnels des ressources humaines), aux salariés ou demandeurs d’emploi.

Vous avez besoin de conseils pour établir votre plan de formation personnalisé ?

Prenez rendez-vous avec le secrétariat, qui vous proposera un rendez-vous avec une conseillère en formation.

L’inscription sera définitivement validée à la signature du contrat individuel (pour les particuliers) ou de la convention de formation (pour un financement employeur).

Attention : Les inscriptions sont prises par ordre d’arrivée des dossiers. Il est conseillé de vous inscrire minimum deux mois à l’avance. Nous ne prenons pas d’inscription par téléphone

Programme

Contenu

  • Méthodologie de l’accompagnement au projet professionnel dans l’axe du projet de vie / cadre déontologique et réglementaire
  • Apports théoriques : concepts clés en accompagnement, psychologie de l’orientation
  • Méthodologie d’analyse de la demande, d’analyse du parcours et de l’itinéraire de vie
  • Méthodologie d’analyse des compétences professionnelles et d’identification des centres d’intérêts des personnes accompagnées
  • Méthodologie d’élaboration de projet

Développer les connaissances, les capacités d’analyse et d’accès au monde du travail, telle est l’ambition des formations que nous proposons. N'hésitez pas à consulter l'ensemble de notre offre de formation ou à prendre contact avec nos conseillères formation pour toutes demandes complémentaires.

Contact administratif

Formation continue et alternance
Bâtiment B8, rue Guglielmo Marconi
59655 Villeneuve d'Ascq Cedex

Brigitte POULINOT
03 62 26 87 84
brigitte.poulinotuniv-lillefr

Conseillère en formation et référente Ducerh à la carte

Cendrine COMBE
03 62 26 87 82
cendrine.combeuniv-lillefr

 

Dates, horaires, lieu, tarifs

  • Dates : Mai/Juin 2022 - 9, 10/05, 7/06/22
    Ouverture à partir d'un nombre mimimum d'inscription
  • Durée : 21 h - 3 jours
  • Tarifs : 2021
    • Employeur : 504 €
    • Particulier : 305 €
  • Lieu de formation : Bâtiment B8 - cité Scientifique - Pr Gabillard